von Christoph Zeiselberger

„Man kann ein System nur ändern, indem man die eigene Organisation verändert – denn sie ist Teil dieses Systems.“

Quelle: Stockholmer Gespräche

Ich bin hier im Zentrum von Stockholm, direkt an einer sehr belebten Einkaufsgegend grenzend, zu Gast bei der Gewerkschaft der Privatangestellten von Schweden. Sehr beeindruckend ist die Organisation der Arbeitsabläufe und der Räumlichkeiten der UNIONEN. Es gibt keine fixen Arbeitsplätze für MitarbeiterInnen im Bürokomplex. Es gilt das Prinzip des Shared Space. Es gibt auch keine konkreten Arbeitszeiten. Die Büroräume sind hell, bunt und freundlich.